Inspectorii de muncă vor aplica amenzi mai mari

Please enter banners and links.

Legea inspecţiei muncii s-a modificat. Astfel, odată cu intrarea în vigoare a Legii 51/2012, care modifică Legea 108/1999, inspectorii de muncă vor avea un statut mai special, în sensul că aceştia vor fi mai liberi în acţiunile de control pe care le vor desfăşura de acum înainte. Potrivit directorului adjunct al Inspectoratului Teritorial de Muncă, Neluţu Stan, inspectorul de muncă va putea avea acces liber şi fără înştiinţare prelabilă în locurile de muncă organizate. Această nouă lege aduce modificări asupra valorii amenzilor. Dacă înainte angajatorul care nu colabora cu inspectorii de muncă putea fi amendat cu sume cuprinse între 4500 şi 9000 de lei, acum amenzile sunt mai mari, pornesc de la 5000 de lei şi pot ajunge până la 10.000 de lei pentru absolut tot ceea ce înseamnă împiedicarea controlului. După spusele lui Neluţu Stan în cadrul conferinţei de presă susţinută săptămâna precedentă, acm există posibilitatea de a achita jumătate din suma amenzii în termen de 48 de ore de la data încheierii procesului verbal sau de la data comunicării acestuia. De asemenea, în desfăşurarea activităţilor de control, inspectorii de muncă vor avea sprijinul autorităţilor de ordine publică şi protecţie. De altfel, în noua lege se menţionează că persoanele juridice sau fizice sunt obligate în mod legal să ofere inspectorilor muncii toate documentele şi informaţiile solicitate de către aceştia. În Legea 51/2012 se stabileşte faptul că funcţia de inspector de muncă poate fi ocupată doar de către persoanele care au studii universitare de licenţă absolvite cu diplomă, în domeniile medicină, psihologie, sociologie, administraţie publică, ştiinţe politice, ştiinţe inginereşti, ştiinţe agricole şi silvice, ştiinţe juridice, ştiinţe economice.

There is no ads to display, Please add some